# Comment publier une mission freelance en 3 minutes sur MyBaseo Source : https://mybaseo.fr/blog/publier-mission-freelance-3-minutes-mybaseo Publié le 2026-07-04 · Catégorie : Conseils entreprise Publier une mission freelance sur MyBaseo pas à pas : rédiger le brief, fixer le TJM, indiquer la disponibilité et recevoir des candidatures qualifiées. Sur MyBaseo, une entreprise peut publier une mission freelance en moins de trois minutes. Le formulaire est volontairement court, mais chaque champ a un impact direct sur la qualité des candidatures reçues. Voici comment le remplir correctement pour attirer les profils adaptés dès le premier jour. Ce guide reprend le parcours complet de la création d'une mission : la préparation, les trois étapes du formulaire, la rédaction du brief, le choix du [TJM](https://mybaseo.fr/blog/tjm-freelance-comment-fixer-tarif), puis la publication et le suivi des candidatures. ## Ce qu'il faut préparer avant de publier Avant d'ouvrir le formulaire, rassemblez les informations essentielles. Un brief complet réduit de moitié les échanges de clarification avec les candidats. Préparez d'abord le titre de la mission. Il doit contenir le métier recherché et le contexte principal. « Consultant CRM Salesforce pour migration PME » fonctionne mieux qu'une étiquette vague comme « Besoin d'aide informatique ». Notez ensuite la durée estimée, le rythme souhaité et le lieu d'intervention. Précisez si la mission est en télétravail, en présentiel ou hybride. Ces éléments filtrent naturellement les profils qui ne correspondent pas. Enfin, fixez une fourchette de budget. Même approximative, elle oriente les candidatures vers les bons niveaux d'expérience et évite les déceptions. ## Les trois étapes du formulaire MyBaseo Le formulaire de publication est divisé en trois blocs rapides. Chacun correspond à un moment clé du recrutement. ### Étape 1 : l'identité de la mission Renseignez le titre, la catégorie métier et le type de contrat. MyBaseo propose plusieurs familles de profils : data, développement, marketing, conseil, finance, etc. Choisissez la catégorie la plus proche, car elle détermine en partie la visibilité de l'offre. ### Étape 2 : le descriptif et les compétences Rédigez le descriptif en quelques paragraphes. Listez les compétences techniques attendues et les outils maîtrisés. N'hésitez pas à mentionner les livrables attendus et les échéances intermédiaires. ### Étape 3 : le TJM, la durée et la disponibilité Indiquez votre fourchette de TJM, la durée prévisionnelle de la mission et la date de démarrage souhaitée. Ces champs sont les plus consultés par les freelances avant de postuler. Un **TJM affiché clairement** augmente significativement le taux de candidatures. ## Rédiger un brief qui attire les bons profils La qualité du brief détermine la qualité des candidatures. Un bon brief ne décrit pas seulement un besoin, il explique l'enjeu. Commencez par le contexte. L'entreprise cherche à résoudre quel problème ? Pourquoi maintenant ? Quel est le résultat attendu dans trois mois ? Ces réponses donnent du sens à la mission. Détaillez ensuite les responsabilités. Qui sera le contact interne ? Quels outils sont déjà en place ? Quelles sont les contraintes techniques ou organisationnelles ? Terminez par les critères de sélection. Le niveau d'expérience, la disponibilité, la maîtrise d'un outil spécifique ou la capacité à travailler en autonomie. Cette **transparence sur les attentes** fait gagner du temps des deux côtés. ## Fixer un TJM réaliste et attractif Le TJM est le premier filtre pour les freelances. Une fourchette trop basse élimine les profils expérimentés. Une fourchette trop haute attire des candidats surqualifiés qui risquent de ne pas s'inscrire dans le budget. Pour trouver le bon équilibre, consultez les grilles tarifaires publiées sur MyBaseo ou les baromètres du marché. Le taux varie selon la localisation, la complexité technique et l'urgence. Un projet court avec une date de démarrage rapide justifie souvent un TJM plus élevé. Indiquez toujours une fourchette plutôt qu'un chiffre unique. Cela laisse une marge de négociation et montre que vous avez anticipé la question tarifaire. ## Validation, publication et premières candidatures Une fois le formulaire rempli, vous pouvez publier immédiatement. Sur MyBaseo, la mission est soumise à une validation rapide avant d'être visible par les freelances. Ce contrôle garantit la qualité des offres et la cohérence des informations. Dès la validation, votre mission apparaît dans l'espace Offres de missions des consultants. Les freelances intéressés postulent avec un message personnalisé et leur CV. Vous consultez chaque candidature depuis votre espace entreprise, avec le profil complet du candidat et ses documents joints. La **réactivité dans le traitement des candidatures** est un avantage compétitif. Une entreprise qui répond sous 24 à 48 heures retient les meilleurs profils avant que ceux-ci ne trouvent une autre mission. ## FAQ : publier une mission sur MyBaseo ### La publication est-elle vraiment gratuite ? Oui. Publier une mission et consulter les candidatures ne génère aucun frais pour l'entreprise. Le modèle économique repose sur l'abonnement des freelances en [portage salarial](https://mybaseo.fr/portage-salarial). ### Combien de temps faut-il pour recevoir des candidatures ? Cela dépend du profil recherché et du TJM proposé. Les missions bien rédigées avec un TJM de marché reçoivent souvent leurs premières candidatures dans les 24 à 48 heures. ### Puis-je modifier une mission après publication ? Oui, tant que la mission n'a pas déjà été attribuée. Vous pouvez ajuster le descriptif, la fourchette de TJM ou la date de démarrage depuis votre espace. ### Que se passe-t-il après le choix d'un candidat ? MyBaseo établit le contrat commercial entre votre entreprise et le portage salarial. Le freelance devient salarié pour la durée de la mission, avec facturation unique et protection sociale complète. ### Comment faire si mon besoin est flou ? Rédigez quand même un premier brief avec les éléments certains. Vous affinerez avec les candidats au cours des échanges. Un brief partiel vaut mieux qu'aucun brief. Publier une mission sur MyBaseo prend moins de trois minutes une fois les informations réunies. Un brief clair et un TJM aligné sur le marché garantissent des candidatures pertinentes et un recrutement plus rapide. ## Sources officielles - [Code du travail, articles L1254-1 et suivants : définition et cadre du portage salarial](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l1254-1) - [Code du travail, article L1254-26 : garantie financière obligatoire de l'entreprise de portage salarial](https://code.travail.gouv.fr/code-du-travail/l1254-26) - [Convention collective de branche des salariés en portage salarial du 22 mars 2017 (IDCC 3219), Légifrance](https://www.legifrance.gouv.fr/conv_coll/id/KALICONT000035326397)